Как составить привлекательное резюме 
и успешно пройти собеседование.

Возраст, город, контакты, зарплатные ожидания, желаемая должность и опыт работы, если он есть, — ключевые детали. Даже если вы идеальный кандидат, без этой информации в резюме на вас могут не обратить внимания.  Не обязательно составлять резюме с нуля: скачайте бесплатный образец и адаптируйте его под себя.

Если у вас за плечами много разных должностей, не нужно перечислять их все. Достаточно указать текущее или последнее место работы и подчеркнуть тот опыт, который действительно важен для новой роли.

Студентам или тем, кто только начинает карьеру, можно добавить в резюме информацию о стажировках и практике — это отличный способ показать свою мотивацию и первые шаги в профессии.

Выделите главное и расскажитеэто на 1–2 страницах формата А4. Так вы упростите работу рекрутеру, и он ничего пропустит. Помните и о структуре резюме: используйте нумерованные списки — тексты без визуального деления сложнее читать.

Сопроводительное письмо — яркий рассказ о себе, своих навыках и умениях. Оно может привлечь внимание рекрутера к вашей кандидатуре раньше, 
чем резюме. Пример, как его составить, можно посмотреть и скачать тут. 
После отправки сопроводительного письма следующий шаг — подготовка 
к собеседованию.

Собеседование — взаимный процесс: компания оценивает вас, а вы — её. Почти везде оно проходит с типичными вопросами и в стандартном формате, поэтому подготовка — выполнимая задача. Рассказываем, как её правильно организовать.

Посмотрите корпоративный сайт и отзывы сотрудников — так вы узнаете о ценностях компании и решите, хотите ли здесь работать. Если нет, сэкономите своё время. Если да, сможете показать искренний интерес на собеседовании.

«Расскажите немного о себе» — самая частая просьба на собеседованиях. Поэтому составьте краткую презентацию о своём образовании, опыте и навыках. Затем порепетируйте её дома перед зеркалом, друзьями или родственниками.

Не обязательно заучивать весь текст наизусть, речь должна быть естественной. Главное, не забудьте упомянуть, почему именно эта вакансия привлекла ваше внимание.

Часто на некоторые вопросы сходу не ответить. Например: «Кем вы видите себя в компании через пять лет?» или «Почему мы должны выбрать именно вас?». В них нет ничего страшного, просто подготовьте ответы заранее.

Важно произвести хорошее первое впечатление: подумайте, в каких смежных сферах вы разбираетесь. В ходе диалога обращайте внимание на свою речь, она должна быть ясной и грамотной.

Более того, раз вас позвали на собеседование, значит, в вас уже видят потенциал для компании. А поэтому не стоит переживать: просто покажите как горите желанием вносить свой вклад в общее дело и развивать команду.

Чтобы не опоздать на встречу, подготовьтесь заранее.

Если устраиваетесь на удалённую работу и проходите собеседование онлайн, заранее проверьте интернет, камеру и микрофон. Можете даже позвонить другу и убедиться, что всё работает исправно. Не забывайте и о фоновой обстановке: не стоит подключаться к встрече из кафе: громкая музыка и разговоры людей отвлекают от беседы.

Для офлайн-собеседования составьте маршрут и узнайте, нужны ли документы для доступа в офис. Попробуйте выйти из дома немного заранее — например, на полчаса. Так будете чувствовать себя спокойнее, если задержится автобус или попадёте в небольшую пробку.